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Comment financer la démarche VAE ? image sanfourche

Si vous êtes salarié :

Le droit à la VAE est inscrit dans le Code du travail. La VAE peut faire l’objet d’une prise en charge par les différents acteurs qui participent aux dépenses de la formation professionnelle continue, dans le cadre des dispositifs qui la financent : Etat, régions, entreprises, OPCA et FONGECIF.

Lorsque l’action de validation des acquis est organisée avec l’accord de votre employeur dans le cadre du plan de formation de l’entreprise, elle peut être financée par l’entreprise. Lorsque l’action de validation des acquis est organisée, à votre initiative, dans le cadre d’un congé individuel de formation, son financement peut être assuré par l’OPACIF.



    Publics

    Financeurs (*)

    Cadre du financement*

Salariés (en CDI, CDD, intérim...) Entreprises Dans le cadre du plan de formation
OPCA Dans le cadre des fonds mutualisés
OPACIF
Agents publics (titulaires ou non titulaires) Administrations, Etablissements publics Dans le cadre du plan de formation
Non salariés (professions libérales, exploitants agricoles, artisans, commerçants, travailleurs indépendants Organismes collecteurs (AGEFICE, FIF-PL, FAFEA...) Dans le cadre de la prise en chrge prévue par ces organismes
Demandeurs d’emplois (indemnisés ou non) Demandeurs d’emploi indemnisés : Pôle Emploi
Demandeurs d’emploi non indemnisés : Conseil Régional 		Dans le cadre du PARE (Plan d’aide au retour à l’emploi), du PAP (Projet d’action personnalisé)
Toute personne souhaitant acquérir une certification, la compléter ou l’adapter. L’intéressé lui-même
L’intéressé avec l’aide de l’Etat ou de la région dans certaines circonstances 		En tant que stagiaire de la formation professionnelle
Source : ministère de l’emploi, de la cohésion sociale et du logement

* En fonction des textes et accords en vigueur actuellement en vigueur.


Vous pouvez également demander à votre employeur un congé pour validation des acquis de l’expérience . La durée maximale de ce congé correspond à 24 heures de temps de travail (soit l’équivalent d’environ trois jours). Si vous avez obtenu de l’organisme paritaire la prise en charge des dépenses correspondant à ce congé, vous conservez votre rémunération.

                                                                                                                                                       

Vos interlocuteurs

Information mise en ligne le 15 février 2007 (revue le 26 novembre 2009) par Christelle Doirat. Si vous constatez une erreur ou une omission, contactez cet auteur directement : christelle.doirat@ac-limoges.fr.

Rectorat de l’académie de Limoges - 13 rue François Chénieux 87 031 Limoges Cedex - Tel. : 05 55 11 40 40